In aumento i fringe benefit per i lavoratori che hanno uno o più figli minori, ossia, viene innalzato il limite di detassazione di servizi e beni riconosciuti in forma non monetaria ai dipendenti del settore privato.
Il Decreto lavoro 2023 prevede l’aumento della soglia di non imponibilità per i fringe benefit, il cui valore sale dagli attuali 258 euro circa fino a 3.000 euro, ma solo per i lavoratori dipendenti con uno o più figli minori.
